Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen qualifizierten und verantwortungsbewussten Verkehrsleiter (m/w/d) mit Erfahrung in der Disposition. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die gesetzliche Fachverantwortung für unseren Güterkraftverkehr und unterstützen operativ die Disposition. Die technische und organisatorische Leitung des Fuhrparks erfolgt durch unseren Fuhrparkleiter, mit dem Sie eng zusammenarbeiten, um einen reibungslosen und rechtskonformen Ablauf unserer Transportprozesse sicherzustellen.

Ihre Aufgaben

Als Verkehrsleiter:

• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften (insbesondere nach VO (EG) 1071/2009)
• Überwachung von Lenk- und Ruhezeiten
• Kontrolle der Fahrzeug- und Wartungsintervalle
• Verantwortung für Arbeitssicherheit und Ladungssicherung
• Kommunikation mit Behörden und Kontrollorganen
• Optimierung von Transportabläufen und Wirtschaftlichkeit

In der Disposition:

• Einsatzplanung von Fahrern und Fahrzeugen
• Tourenplanung im nationalen und internationalen Verkehr
• Koordination von Subunternehmern
• Ansprechpartner für Kunden und Fahrer
• Auftragsannahme und -überwachung
• Dokumentation und administrative Aufgaben

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition / Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Nachweis der fachlichen Eignung als Verkehrsleiter gemäß GüKG bzw. EU-Berufszugangsverordnung (VO (EG) Nr. 1071/2009)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Transportbranche sowie in der Disposition
• Organisationsstärke und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Sicherer Umgang mit gängiger Dispositions- und Telematiksoftware
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Leistungen der Anstellung

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (30 % AG-Zuschuss)
• Betriebliche Krankenversicherung, inkl. Zahnzusatzversicherung
• Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
• Eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungspotenzial
• Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken
• Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld

Kontakt